当事務所の残業制度について

こんにちは。司法書士の神戸です。

当社では働き方改革の一環として、残業については事前申請制を採用し、極力残業のない会社を従業員一同目指して取り組んでいます。

しかし、月末や大安の日などはどうしても案件が重なってしまい、残業が発生することもあります。

そこで、今月より新しい制度を導入しました。

残業を抑止するだけでなく、福利厚生のひとつとして、残業申請した者は終業時刻の18時より30分間、私と筋トレをして、気持ちも身体もリフレッシュしてから残業に取り組むというものです。

そして今宵は数名のメンバーが多大な犠牲を払って残業に勤しんでいます。